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招生就业
北京庄雨五金有限责任公司
作者:佚名 编辑:荆贺 来源:就业信息网 更新日期:2016-12-31 浏览次数:次 字体:
  北京庄雨五金有限责任公司成立于1997年,是股份合作制的企业,主要从事钢铁的进出口贸易。 经过19年的创业,已经形成覆盖亚洲、南美、非洲的海外市场体系和型材、管材、板材、冶金设备及备品备件、铁合金、不锈钢等产品体系,产品、服务、品牌(ZHYUMETAL)得到了国外客户的广泛认可。

  公司以专业化的团队、精细的企业定位、科学的管理、卓越的企业文化打造我国钢铁进出口领域国际知名品牌,公司秉承“自强不息,厚德载物”的企业文化,为提升中国钢铁产业的国际竞争力而奋斗。公司欢迎社会各类杰出的人才加盟到我们的集体,共创美好的未来,公司将提供良好的职业工作平台,企业将提供快速的晋升渠道,对新入职的人员公司将提供精心的培养,使新员工能够快速地成长为杰出的人才。主要招聘企业管理、国际贸易、财务管理、市场营销、冶金类、HR、机械设备、供应链管理、情报分析、市场预测等专业的优秀人员。
  公司主页:www.zhyumetal.com.cn
  招聘基本要求:本科以上文化程度,有远大的志向和理想,热爱冶金、贸工作,有协同作战意识,正直诚实善良,善于沟通。有意者请先以电子邮件方式发送简历到公司邮箱。应聘者户口、籍贯、男女不限。公司可以为单身员工免费安排集体宿舍。有驾照、英语6级500分以上者、有外贸企业的实习经历者、有管理能力者、211或者985高校毕业生优先。
  公司福利待遇:晋升空间大、绩效奖金多、年终多薪、员工持股、法定保险、医保卡、朝九晚五、周末双休、法定节假日、带薪年假、办理北京居住证、免费单身公寓。
  联系地址:北京朝阳区安外胜古庄2号企发大厦F座405室;联系人:耿先生,电话:010-64442176转802 ,手机:13661135045,QQ:877895919;吕先生,电话010-64442176转860,手机:13031009491
  招聘邮箱:lzp@zhyumetal.com.cn,  hr@zhyumetal.com.cn .
  邮件主题请注明“应聘岗位-姓名-性别-学校-专业-学历”。
  招聘流程:简历投递→简历筛选→面试邀请填写调查表→约见初试→复试→合格录用。
  具体招聘需求如下:

  一.外贸业务员/外贸经理(10人)
  任职要求:国际贸易、冶金、市场营销、机械、管理等相关专业背景;本科以上学历,英语6级(500分)以上优先;了解外贸的相关流程。
  岗位职责:
  (1)独立开发海外市场和发展国外客户,营销钢铁产品;
  (2)与外商进行沟通谈判,收集客户订单,签约意向及合同;
  (3)按照客户要求寄送样品;
  (4)接待来访外国客户,介绍本公司产品;
  (5)制作各项外贸单据,并做好跟单工作;
  (6)协助经理翻译来往信件。
  晋升机制:外贸助理—外贸专员—外贸主管—外贸经理—公司高管

  二. 采购专员/助理(5人)
  招聘基本要求:
  1.本科以上文化程度, 有远大的志向和理想, 有协同作战意识, 正直诚实善良,善于沟通。
  2.在钢铁行业有相关的实习或工作经验,对钢铁产品有一定了解,对钢铁行业整体有一定的认识。
  3.冶金类、机械类、供应链管理等专业、有驾照者、英文6级(450分)以上优先。
  岗位职责:
  1. 新产品开发,积极开发供货渠道;
  2. 甄选合格的供应商,供应商资质认定;
  3.负责与供应商的谈判,争取优惠的价格和理想的交货条件;
  4. 签订采购合同、合同执行。
  5、采购物品交货期的跟踪及控制;
  6、完成上级交给的其它事务性工作。

  三.外贸单据人员(3人)
  任职要求:
  1.本科以上学历,所学专业:外贸、冶金、海运、金融等。
  2.了解钢铁产品和海运单据的知识。
  3.有驾照、有相关实习或工作经验者优先。
  4.英文6级450分以上。
  工作职责:
  1. 负责报关事宜,包括出货前寄核销单,制作报关单据上报海关;
  2. 负责信用证和承兑交单的制单,交单的其他工作;
  3.负责相关单据及海关单证的保管及文书处理;
  4. 协助公司进出口合同的申报工作;
  5. 完成外贸经理临时交办的其他任务。

  四、企业管理岗位(2人)
  任职要求:本科以上学历,有管理岗位经验和才能者、MBA优先;
  1.具备良好的学习、管理、决策、协调、指挥、控制、感召等能力;
  2.工作积级主动,有良好的道德修养和情操,有阳光的心态,
  3.有良好的压力承受能力;
  4.具备优秀的团队合作精神
  5.英语6级以上,具备熟练的听说读写能力;
  职位描述:
  1、负责公司的对外联络、接待工作,安排接待日程与细节;
  2、负责公司各种会议、各种活动的筹备、组织、安排工作,负责公司董事会会议决定的事项监督落实;
  3.负责公司企业文化的建设,营造良好的企业文化氛围,塑造和强化公司品牌形象建设
  4、掌握和了解公司内部各方面动态,及时向总经理反映,并提出建议;
  5、负责完成总经理交办的其它各项工作。

  五、董事会秘书(1人)
  任职要求:
  1、内外客户的外联业务,懂外贸业务和企业管理,本科以上。
  2、擅长与人打交道,情商高,阳光心态,相貌端正,
  3、专业要求:企业管理、外贸、经济、财务、中文等。
  4、英语六级450以上,口语流利。

  六、财务管理人员(1-2人)
  职位要求:
  1、本科以上学历,会计、财务管理等相关专业背景;
  2、工作积级主动,良好的压力承受能力;
  3、有责任心,做事认真仔细;
  4、熟悉操作office办公软件;
  5、具备熟练的听说读写能力;
  6、有外贸企业工作经验者优先;
  7、负责资金运作、退税、财务管理、合同管理、银行贷款等。


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